為弘揚新時代五四精神，堅定理想信念，激發(fā)青年員工投身于擔保行業(yè)的激情與熱情，2019年5月5日下午，由公司團支部、黨辦舉辦的2019“五四”青年員工座談會在公司20樓大會議室順利召開。公司董事長趙增寬、常務(wù)副總經(jīng)理楊舟、黨支部、團支部負責人以及35周歲以下的青年員工共計40余人參加了此次座談會。
座談會上，大家首先一起學(xué)習了習近平總書記出席紀念五四運動100周年大會的重要講話精神，講話稿從六個方面強調(diào)了新時代中國青年運動的主題、方向和使命，使青年員工對五四運動的意義和時代價值有了更深刻的認識。
在隨后的交流座談中，青年員工們踴躍發(fā)言、結(jié)合自身工作經(jīng)歷，暢談理想與心得體會，有的從歷史的角度淺談五四運動精神帶給當下青年的意義，有的從青春的角度弘揚不忘初心、牢記使命的正能量，還有的從馬云、馬化騰等成功人士的案例身上找到勇于接受挑戰(zhàn)的動力，氣氛熱烈，掌聲四起。
公司常務(wù)副總經(jīng)理楊舟就之前發(fā)言的同事進行了意見交流，同時給在場的青年員工們分享了三點工作建議，即“加強學(xué)習、增強才干，積極向上、謙虛低調(diào)，立足崗位、綻放青春”。公司董事長趙增寬為青年員工帶來四點寄語：“一、做職場上的聰明人，不要放棄每一次鍛煉自己的機會；二、希望西投保年輕人成為公司發(fā)展的動力和活力；三、希望西投保年輕人成為擔保事業(yè)的奮斗者和推動者；四、希望西投保年輕人成為公司企業(yè)文化的踐行者和倡導(dǎo)者”。
隨后的環(huán)節(jié)舉行了公司評級新聞稿件表彰頒獎儀式，由公司常務(wù)副總經(jīng)理楊舟為獲獎同事進行頒獎，共八名員工獲得了獎項。
最后，趙董事長對在座的青年員工表達了期望，希望他們在西投保這個平臺上不斷成長，在屬于年輕人的舞臺上不斷努力，用五四精神激勵自己，為大西安經(jīng)濟建設(shè)做出貢獻。